<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><oembed><type>video</type><version>1.0</version><html>&lt;iframe src=&quot;https://www.loom.com/embed/7e92ad8eccde44e3ad3de1d8d8cfd9dd&quot; frameborder=&quot;0&quot; width=&quot;1818&quot; height=&quot;1363&quot; webkitallowfullscreen mozallowfullscreen allowfullscreen&gt;&lt;/iframe&gt;</html><height>1363</height><width>1818</width><provider_name>Loom</provider_name><provider_url>https://www.loom.com</provider_url><thumbnail_height>1363</thumbnail_height><thumbnail_width>1818</thumbnail_width><thumbnail_url>https://cdn.loom.com/sessions/thumbnails/7e92ad8eccde44e3ad3de1d8d8cfd9dd-b7c09054310a4ea7.gif</thumbnail_url><duration>372.66</duration><title>Vezetővé válás fontossága</title><description>Az első videóban arról beszélek, hogy vezetővé válni nem csak a cégben lévő emberek irányítását jelenti, hanem az emberek megtalálását és motiválását is. Fontos, hogy ne csak várjuk, hogy mások keresnek minket, hanem mi is aktívan keressük az embereket. A videóban megosztott tanácsok segíthetnek abban, hogyan válhatunk hatékonyabb vezetővé.</description></oembed>